，副總經(jīng)理羅永新主持會議。
會上 ，黨支部書記
、董事長、總經(jīng)理周林對新員工提出殷切期望
。周林強(qiáng)調(diào)
，年輕人是技術(shù)革新和管理迭代的排頭兵和引領(lǐng)者
，要堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，加強(qiáng)理想信念教育
，在傳承中奮進(jìn)
、在歷練中筑夢
。要做好職業(yè)規(guī)劃
，主動融入公司的發(fā)展；要愛崗敬業(yè)
，提升綜合素質(zhì)和能力
；要保持自信、懂得感恩
，為公司更好更快發(fā)展建言獻(xiàn)策
；要鑄牢廉潔自律的思想防線，扣好第一�
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。
副總經(jīng)理鄧建新對新員工的到來表示熱烈歡迎，帶領(lǐng)新員工回顧了公司發(fā)展歷程。副總經(jīng)理梁材代表領(lǐng)導(dǎo)班子講授“入職第一課”
，勉勵新員工堅(jiān)定奮斗之志，好好干
、加油干
。與會人員觀看了“東汽精神”紀(jì)錄片和廉潔教育片。
五名新員工圍繞入司以來的所思所感所想發(fā)言，交流如何將公司戰(zhàn)略與個人追求結(jié)合起來，盡快融入企業(yè)，為公司更進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)青春動能。
交流中，公司領(lǐng)導(dǎo)希望新一代東方凱特瑞人既要有看到問題的眼光，也要有解決問題的思路和能力，在敢想敢做和腳踏實(shí)地中不斷錘煉本領(lǐng)。會后，公司領(lǐng)導(dǎo)為新員工頒發(fā)入職禮包 。
